Con il TVS, indentificherai le opportunità e gli ostacoli per un’ottimale performance del tuo team. Quindi misurerai la team efficacy e l’engagement del team attraverso varie leve: l’energia per superare le sfide, la prontezza a innovare e ad adattarsi, la fiducia reciproca e la confidenza verso il futuro, e la collaborazione con il senso di «scopo comune» e di appartenenza.